2014年1月10日下午，公司十届三次职代会在公司职工俱乐部隆重召开，党委副书记、纪委书记、工会代主席刘俊璞主持会议。职工代表、列席代表共106人参加会议。
    会上，武万杰副总经理宣读了对许连华等15名荣获2013年度最佳员工的表彰决定。王钧副总经理宣读了授予张子英、宋鼎康、王金墚三位职工“终身荣誉职工”称号的决定。公司领导为受到表彰的职工颁发了荣誉证书。阎志杰、张子英分别代表最佳员工和终身荣誉职工发表获奖感言。
    随后，刘俊璞副书记作了职工提案和职工代表调整情况的有关说明，人力资源部部长靳晓妹做了《2014年泵业集团工资集体协议文本（草案）》的说明。与会人员对中层以上干部一年来的履职情况进行了民主评议。
    大会重点听取并审议了胡刚总经理所作的“2013年度泵业集团经济工作报告”。胡总的报告实事求是地总结了2013年的各项工作，认真分析了工作中存在的问题，并对2014的工作做出详细的部署和安排。大会认为，2014工作安排任务明确、任务具体、重点突出，围绕抓好科技创新，推进转型升级；强化管理创新，提高经济效益；加强人才队伍建设；加强企业文化建设；加强和谐企业建设等方面提出的主要措施，符合公司发展实际。相信在企业党委和管理层的正确领导下，经过广大职工努力奋斗，公司2014年确定的目标是完全可以实现的。
    经过代表审议，会议通过了《集团十届三次职工代表大会决议》和《天津泵业机械集团有限公司2014年工资集体协商协议》。
    本次职代会是一次统一思想、凝心聚力、团结奋进的大会。大会要求：各级领导和全体职工要全面贯彻落实职代会精神，进一步增强了加快发展的紧迫感和责任感，解放思想、坚定信心、攻坚克难、真抓实干，为实现泵业集团平稳较快增长、和谐健康发展做出新的贡献。

    认真听取报告

    佩戴荣誉绶带

    积极民主评议